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    致力于实业报国,钢材事业的发展
    To air pollution, the development of environmental protection
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  • 人力资源主管(面议)
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  • 郑州市中原区桐柏北路与农业路交叉路口戊丰新城A座19楼
  • 2017 - 09 - 02
  • 岗位职责:

    协助建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;

    建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;

    执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他部门工作;

    收集相关的劳动用工等人事政策及法规;

    执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;

    协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;

    帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动


    任职资格:

    人力资源或相关专业大专以上学历;

    两年以上人力资源工作经验;

    熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用

    具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;

    熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。

    操作过绩效考核的 优先考虑。


  • 销售主管(待遇8000以上)
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  • 郑州市中原区桐柏北路与农业路交叉路口戊丰新城A座19楼
  • 2017 - 09 - 02
  • 岗位职责:

    开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;

    维护客户关系、执行销售计划、发展销售渠道;

    反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力。;

    具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

    具有良好的团队协作精神,善于挑战,认真完成公司下达的全部销售指标。


    任职资格:

    高中以上文化程度,有钢结构行业销售经验者优先;

    善于沟通协调,有一定的销售思路;

    工作积极上进,责任心强、吃苦耐劳、能承受较强的工作压力;

    吃苦耐劳、能承受较强的工作压力,适应出差工作;

    从事过2年以上钢结构代工或相关工作销售经验者优先考虑;

    有一定的客户资源者及人脉资源优先考虑。

     


  • 招投标专员(待遇3000-6000)
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  • 郑州市中原区桐柏北路与农业路交叉路口戊丰新城A座19楼
  • 2017 - 09 - 02
  • 岗位职责:

    负责招标信息的收集、汇总;

    负责标书装订、投标报名、保证金缴纳等工作的安排、实施;

    负责投标文件准备过程中的问题协调;

    负责建立投标分析表,跟踪开标情况;

    协调投标各参与部门的衔接和配合;6.完成领导交办的其他工作


    任职资格:

    大专及以上相关专业学历;

    1年以上(贰级资质)招投标工作经验,熟悉国家相关法律法规,可熟练应对投标中各项问题;

    熟练使用办公软件;

    善于沟通,具备较强协调能力、人际交往能力,做事认真仔细,执行力强;

    会施工组织设计编写者优先考虑。


  • 土建预算员(待遇3000-5000)
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  • 郑州市中原区桐柏北路与农 业路交叉路口戊丰新城A座19楼
  • 2017 - 09 - 02
  • 岗位职责:

    项目投资分析,进行日常成本测算,提供设计变更成本建议;

    负责对设计估算、施工图预算、招标文件编制、工程量计算进行审核;

    组织内部招标实施,配合外部招标;

    合同文件的起草与管理,跟踪分析合同执行情况,审核相关条款;

    工程款支付审核,结算管理,概预算与决算报告;

    变更洽商审核及处理索赔事宜。


    任职资格:

    建筑工程、造价、预算等相关专业大专以上学历;

    3年以上相关工作经验,具有造价员或助理造价工程师资格;

    熟练掌握相关领域工程造价管理和成本控制流程,了解相关规定和政策;

    善于撰写招标文件、合同及进行商务谈判;

    工作严谨,善于沟通,具备良好的团队合作精神和职业操守;

    卓越的执行能力,学习能力和独立工作能力


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  • 项目经理(待遇4000-7000)
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  • 郑州市中原区桐柏北路与农业路交叉路口戊丰新城A座19楼
  • 2017 - 09 - 01
  • 岗位职责:

    代表公司实施项目经营管理,履行《项目目标管理责任书》规定的各项指标和要求;

    严格执行财务管理制度,同步收集和整理项目管理过程中形成的各类资料,分析、跟踪和控制项目成本变化情况,并及时做出反应,为工程竣工验收、结算做好准备;随时接受公司组织的过程核查与审计;

    组织编制项目管理策划、项目施工组织设计和各项计划;

    作为工程项目安全管理、质量管理第一责任人,严格执行相关法律、法规及公司内部相关规定,做好工程安全及质量管理工作,对资源进行动态管理;

    严格执行公司质量、职业安全健康管理体系文件、以及现场文明施工管理要求,积极建立和组织现场实施,并按规定程序运作控制、发现和处理好各种突发事件;

    在授权范围内负责与公司管理层、作业层、各协作单位、发包人、分包人和监理工程师等的协调,解决经营管理中出现的各种问题;

    接受公司进行的检查、鉴定和评奖申报工作,处理好项目善后工作,包括工程的结算与清欠工作;


    任职资格:

    3年以上工程从业经验,2年以上工程项目管理经验;

    大专以上学历,有注册建造师执业资格证书或工程类中级及以上职称;

    有较强的沟通协调能力,善于处理各种人际关系;

    有较强的执行力和工作推动能力;

    为人踏实,做事周到、细致;

    能适应外派及出差


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  • 人事信息
  • 产品中心 / Products
  • 发布时间: 2017 - 08 - 30
    人行天桥···收费站···经贸学院···香山寺···交通学院
  • 发布时间: 2017 - 08 - 30
    锦艺智云城···东风车间···锦荣商贸城
  • 发布时间: 2017 - 08 - 29
    金星啤酒厂···金泰尔二期···诚工大厦
  • 发布时间: 2017 - 08 - 30
    平煤集团格构柱···东京大厦芯柱··· 富士康构件
  • 发布时间: 2017 - 08 - 29
  • 解决方案 / Solutions
  • 发布时间: 2017 - 09 - 02
    根据公司2016年工作总体思路,为打造更加坚实的亚搏2018手机app下载yabo16app队伍,进一步发挥公司中层管理者在市场开拓、技术创新、管理创新方面的引领作用,促进公司转型升级、提质增效,公司于本月组织为期两天的培训。培训开班前,公司总经理李增良做了开班讲话,并对参训人员提出了明确要求,一是要收拢身心,通过培训尽快回到工作状态;二是要充电提神,开拓思路,提升境界;三是要明确目标,促进各团队、各系统达成共识;四是要沟通责任,在消化理论的同时,回味自身承担责任;五是要负重奋进,在公司发展关键时刻,要激发斗志、净化心灵、明确担当、实现目标。培训现场学员始终秩序井然,并与授课老师随时进行互动,反应良好
  • 发布时间: 2017 - 09 - 02
    为积极响应《河南省住房和城乡建设厅关于进一步做好推广应用建筑保温与结构一体化技术工作的通知》和《郑州市城乡建设委员会关于进一步做好推广应用建筑保温与结构一体化技术工作的通知》文件要求,提高管理人员和从业人员的业务能力,郑州亚搏2018手机app下载建设工程有限公司于2016年6月7日组织人员参加了郑州市城乡建设委员会组织的建筑保温与结构一体化技术培训会。培训会上市建委杨琦副主任作重要讲话,详细分析了我市大力推行建筑保温与结构一体化技术的原因、该技术的优势和推广过程中面临的阻力,要求各相关单位要高度重视、狠抓落实,把一体化技术做大做强,为我市生态文明和绿色发展做出贡献。会议聘请了国内知名专家省建科院副院长栾景阳和教授级高工李建民授课。两位专家围绕建筑保温与结构一体化的国家政策、行业标准、与绿色建筑关系、技术体系和技术详情等相关知识进行了讲解。对我们今后的工作有很大的启发和帮助
  • 发布时间: 2017 - 09 - 02
    我公司第一次焊工培训班暨焊工资格考试于11月21日圆满结束,参加培训的60余名学员全部以优异的成绩通过了理论和操作考试。本次培训班是由我公司与新乡市劳动局及新乡市华洋学校联手组织,按照公司高规格、高起点、高质量的培训要求,特邀请了两位焊接专家来司授课。学员们十分珍惜这次学习机会,认真学习相关基础知识、技术知识,并坚持理论与实践相结合原则,主动与老师沟通在操作中出现的问题。11月21日上午,本次焊工培训资格考试在我公司进行,市劳动局领导对此次考试进行全程指导督考。此次考试分为理论考试与实际操作考试,首先进行的是理论考试,学员们自觉遵守考场纪律,认真完成答卷。理论考试结束后,学员们统一到车间进行实际操作考试,实际操作考试包括平焊与管管对接焊,每个学员都按要求认真地完成自己的焊件作品。公司通过本次培训考试,不仅丰富了我公司焊接人员的理论与实操经验,提升了焊接技能水平,同时也带动了焊接人员技能比拼的热情,激发了我公司焊接人员的工作热情及焊接记忆的提升,为公司高质量地完成生产任务夯实了基础
  • 发布时间: 2017 - 09 - 02
    10月份是公司学习月,在本月中,公司分别组织财务、技术等人员参加了广联达软件、财务新体系、PKPM等学习培训,在10月23号又专门组织企业管理人员,参加了为期三天两夜的“总裁执行风暴”学习。通过各类学习培训,不断提高公司员工的内在修为,为更好的服务客户提供了良好的条件。
  • 发布时间: 2017 - 09 - 02
    2014年5月28日,我公司派代表参加了由中国钢结构协会和国家钢结构工程技术研究中心联合主办的《钢结构制造技术规程》培训班。2014年5月28日上午,在西安建筑科技大学华清学院华清堂,中国钢结构协会吕晶博士主持了开班仪式。随后,资深钢结构专家贺贤娟教授介绍了“螺栓、网架、板材、防火、涂装”等内容。本规程陈禄如主编对行业发展状况、规程编制背景、工程质量、安全事故等进行了介绍。和吕博士、沈老师合影留念5月29日,国内顶级焊接专家周文瑛教授对焊接一章中工艺评定、焊接材料、焊接操作等做了精彩的分析;钢结构专家阮新伟对“结构材料、详图设计”进行了介绍,内容丰富详实。5月30日钢结构专家严洪丽为学员们讲解了“钢结构制作、预拼装”等内容。培训班组织学员们进行答疑、座谈、考试。答疑环节由专家严洪丽和阮新伟主持。学员们结合实际工作,提问踊跃,两位专家均给予了详细而精彩的解答,整个座谈在热烈而有序的氛围中渡过。来自陕西、甘肃、宁夏、河南及相近地区30余家钢结构制造资质企业负责人、工程技术人员及管理人员共计60余人参加了本次培训。此次培训,收获颇丰。        与老会长陈禄如先生合影留念
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